初めての職場やお仕事の場合、特に戸惑いや不安も大きいと思います。そのような場合は仕事内容、職場環境、人間関係、その他ほんの些細なことでも、お気軽にご相談下さい。 あなたが一日も早く職場の雰囲気やルールなどに順応し、実力を発揮していただけるようサポートいたします。
専門のコーディネーターによる安心のサポート
お仕事をしていれば、業務内容だけでなく人間関係や職場環境などの心配事や、様々な出来事があるものですよね。あなたに少しでも安心してよいワークライフを送っていただけますよう、キャリーオンコーディネーターがあなたのサポートをさせていただきます。
お給料のお支払について
給与は、月末締めの翌15日（15日が土日祝日または営業日外の場合は翌営業日）にお支払いいたします。
[源泉徴収票の発行について] ＴＭＳより年間一回でも給与が支払われた方全員に、翌年１月末前後に源泉徴収票を郵送させていただきます。た だし、中途退職など何らかの理由で必要になった場合は随時発行可能ですのでお問い合わせください。
お給料の前払い制度
お仕事先は決まった！でも、給料日までお金が苦しい」そんなときはご相談ください。決まったお給料日とは別 に、申請をいただければ、お給料の前払いをすることができます。（上限 20,000円まで）
※お仕事開始前での申請はできませんのでご注意ください。
ワンルーム寮完備
新しい仕事や暮らしには不安がつきものですよね。「静岡で働きたいけど、部屋探しに時間と費用がかかる・・ ・」というあなたの悩みをＴＭＳが解決します。長期お仕事に就かれる方を対象に、会社寮をご案内しています。
■敷金礼金は不要
■エアコン完備
■家具家電付
■駐車場完備
■近隣にバス停あり
■カップルＯＫ
■自転車貸与有り
■布団貸与有り
■生活支援金制度有り
■個人契約への切替可能
各種保険・福利厚生でしっかりサポート！
お仕事が社会保険の加入資格を満たす条件である場合、健康保険・厚生年金保険・雇用保険への加入手続きを行います。
有給休暇ももらえます！
ＴＭＳでは、初めてお仕事に就いて６ヶ月続けてお仕事をされ、全所定労働日数の８割以上出勤されたスタッフの方を対象に年次有給休暇を付与します。初年度は10日付与しますが、出勤日数など規定により異なります。その後、継続勤務１年ごとに出勤日数や勤続年数に応じて有給休暇が付与されます。
無料健康診断で健康をサポート！
ＴＭＳにてお仕事をされて、一定の基準を満たした方を対象に無料で健康診断を実施しています。対象者の方へは、年一回ご案内をお送りいたします。
長期雇用化・正社員雇用化
ＴＭＳでは有期雇用から期間の定め無しの雇用・正社員雇用を積極的に行っております。ただの派遣では満足しないで下さい。モチベ-ションを持って勤務して頂く為に、必要な取り組みをこれからも行なっていきます。